聘用终身教职员工
所有终身职位的搜索都可能导致聘用国际教员. 因此, 招聘过程中的所有步骤都必须记录在案,这样学院才能在需要时赞助H-1B签证和永久居留权的申请.
保存终身聘用记录
以下记录将需要维护所有终身教职人员的搜索:
- 职位描述(包括最低学历要求)
- 职位广告的纸质和电子版, 包括投寄的开始及结束日期, 期刊的名称, 报纸(s), 还有刊登招聘广告的网站
- 招聘发票
- 遴选委员会报告
- 所有申请人的名单,包括每个候选人被拒绝的原因(e).g.,无Ph值.D.)
- 获选参加初步面试的申请人名单(如.g., 电话或会议采访), 包括每个候选人没有提前参加校园面试的原因
- 被选中参加校内面试的申请人名单
- 解释为什么被选中的候选人在其他决赛选手中被选中, 列出所选候选人的资格和成就,以及这些如何与职位描述中要求的和首选的标准相匹配
- 被选中候选人的简历复印件, 文凭, 成绩单, 及其他相关专业证书
请联系国际学生处助理处长Marlene Arnold & 学者服务,如有任何问题: marnold@featherfantasy.com or 719-389-6281.
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最后更新: 04/19/2022